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    高新技術企業疑難解答

    2024-2024年無為市高新技術企業申報獎勵措施

    文字:[大][中][小] 手機頁面二維碼 2021/12/13     瀏覽次數:    

    根據無為市高新技術企業倍增計劃實施方案,到2024年無為市高企總數突破130家,力爭達到150家,實現全市高企數倍增。現在一起來看看無為市高新技術企業倍增計劃的詳細內容:
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    無為市高新技術企業倍增申報措施:
    (一)加強高新技術企業培育
    以“科(科技型中小企業)升高”“規(規上企業)進高”“招引高”為主要抓手,大力培育高企后備力量,建立市高企培育庫,加快形成“發現一批、服務一批、申報一批、認定一批”高企梯隊培育體系,支撐高企持續發展。
    1.設立高企培育庫,組建申報梯隊。每年至少培育30家企業入庫,到2024年累計入庫不低于100家,切實做到儲備一批、培育一批、推薦一批,實現梯次發展,為高企培育夯實工作基礎。〔責任單位:市經信局(科技局)、市場監管局、國家稅務總局無為市稅務局、市財政局、各鎮人民政府、開發區管委會〕
    2.加大科技型中小企業培育力度。篩選一批成長性好的中小企業,按照不同成長階段需求,在政策、項目、服務上進行梯度培育、差異支持,搭建中小企業“升規、進高”的成長階梯,到2024年,全市經備案的科技型中小企業達到100家;重點扶持一批技術領*、競爭力強的科技型中小企業做大規模、做強實力、做優結構,快速壯大成為“瞪羚企業”,新增“瞪羚”企業達到10家以上。〔責任單位:市經信局(科技局)、市投資促進中心、各鎮人民政府、開發區管委會〕
    3. 重點推動“規進高”、“招引高”。在規上工業企業中選擇創新基礎好、發展潛力大的企業,按照“一企一策”的原則給予針對性輔導,引導企業做好研發投入歸集、知識產權申報、科技成果轉化等高企申報的基礎性工作。做到一年打基礎、二年備申報、三年見成效。加大對規模以下高企“升規”、規模以上企業“進高”的政策支持,對高企首次“升規”和規上企業首次“升高”,在高企獎勵基礎上再給予20萬元1次性獎勵。加大對市外高企的招商引資力度,對市外高企整體遷入的,在享受現有優惠政策基礎上,再給予10萬元1次性獎勵。〔責任單位:市經信局(科技局)、市投資促進中心、市財政局、各鎮人民政府、開發區管委會〕
    (二)優化科技創新政策供給。
    4.完善高新技術企業獎勵政策。進一步完善市科技創新政策,加快構建高企全成長鏈條的支持機制,遵循高企發展規律分類施策。整體落實高企稅收優惠、研發費用加計扣除、技術轉讓等相關稅收政策,降低企業研發創新活動成本。對國家科技型中小企業、省高企培育企業在享受研發費用加計扣除基礎上,給予上一年度研發費用 10%1次性獎勵,*高 20 萬元。對蕪湖市相關部門推薦申報高企的企業,給予每家3萬元1次性申報補助。對新認定和重新認定的高企在省獎勵基礎上給予20萬元1次性獎勵。對當年參加高企認定的企業,其專利達到標準的(僅指獲授權6件及以上實用新型專利)給予1萬元獎勵。〔責任單位:市經信局(科技局)、市財政局、國家稅務總局無為市稅務局〕
    5.推進雙創活動,培育創新活力資源。支持無為經濟開發區建設省級科技孵化器、加速器,支持貝馳生物建設省級專業科技孵化器。健全“眾創空間一孵化器—加速器”全鏈條孵化服務體系,將孵化培育高企作為孵化載體績效考核的重要指標。對市級以上科技企業孵化器每孵化一家高企給予 10 萬元獎勵,每孵化一家高企培育企業給予5萬元獎勵。營造大眾創新創業氛圍。創造條件、優化環境,促進科研人員、高層次人才、大學生、農民工、草根人員創新創業。鼓勵有條件的企業發展內部創業平臺,衍生孵化一批創新項目和科技型企業。積*組織企業參加中國創新創業大賽等一系列有影響力的創新創業賽事,為各類創新人才施展才能提供廣闊的空間和舞臺。舉辦大院大所合作暨科技成果對接會,推進一批創新成果在蕪落地轉化。〔責任單位:市經信局(科技局)、市發改委、市人社局,各鎮人民政府,開發區管委會〕
    6.促進知識產權創造運用保護。大力實施知識產權戰略,推動知識產權創造由多向優、由大到強、由粗向精轉變。支持企業將其自主研發成果申請發明專利等知識產權,或通過受讓、受贈、并購等方式獲得支撐其主導產品(服務)核心技術的知識產權。建立知識產權服務“綠色”通道,為符合條件的高企提供專利申請優先審查、維權援助、人才培養和費用減免等服務,新獲得發明專利授權的,給予每件2萬元的資助。實施嚴格的知識產權保護制度,堅決打擊侵犯知識產權違法行為,營造良好的營商環境。〔責任單位:市場監管局、市經信局(科技局)、市財政局〕
    (三)加快高新技術企業發展
    7. 不斷提升管理服務水平,優化高企認定管理服務。認真組織開展高企認定巡回培訓,擴大高企政策宣講培訓范圍,豐富培訓形式。認真篩選高企評審專家,組織對當年新申報企業進行預審,提升高企認定通過率。引導科技咨詢、知識產權代理等服務機構為高企申報提供專業化服務。〔責任單位:市經信局(科技局)、國家稅務總局無為市稅務局,各鎮人民政府,開發區管委會〕
    8. 拓寬高企投融資渠道。引入各類風險投資機構、創業投資機構和私募基金,充分發揮政府產業引導基金引導作用,加大對初創型中小企業投資。深化高企與各類基金的對接,逐步增大全市各級各類政府投資基金規模,將高企列為重點投資方向。積*推動高企開展債券等債權融資,積*推動高企在省股權托管交易中心、“新三板”掛牌,科創板等板塊上市。落實高企科技保險補助政策。〔責任單位:市金融局、市經信局(科技局)、市財政局、市城投公司〕
    9. 營造高企發展良好環境。深化“放管服”改革,簡化優化辦事流程,加快“互聯網+政務服務”和“*多跑1次”改革。深入推進“三評”改革,進一步優化科研項目評審管理機制、改進科技人才評價方式、完善科研機構評估制度、加強監督評估和科研誠信體系建設。持續開展“三比一增”,常態化推進“四送一服”“一企一組一策”,做好做優市企業服務中心,營造比學趕*的良好氛圍和有利于促進高企發展的一流營商環境。〔責任單位:市數據資源管理局、市經信局(科技局)、市財政局、國家稅務總局無為市稅務局、各鎮人民政府,開發區管委會〕
    三、保障措施
    (一)加強組織保障。市經信局(科技局)負責統籌推進高企倍增計劃實施工作,相關責任單位依照職責分工協同推進工作落實。將高企倍增計劃列入各鎮、開發區“一把手”工程,建立相應的工作機制,明確目標任務,上下聯動,切實形成工作合力。〔責任單位:市直各有關單位、各鎮人民政府,開發區管委會〕
    (二)加強考核督查。建立高企培育考核機制,將高企倍增任務分解到各鎮人民政府、開發區,加大督查推進力度,在目標考核中增加高企認定等創新指標。鼓勵各鎮、開發區進一步優化高企發展環境,積*招引市外高企來無落地,加大高新技術產業投資力度。〔責任單位:市經信局(科技局)、國家稅務總局無為市稅務局、市財政局、市投資促進中心,各鎮人民政府,開發區管委會〕
    (三)加強正確服務。積*發揮財政資金激勵和引導作用,加大高企扶持力度。積*開展多形式開展高企認定及優惠政策宣講,解讀好高企認定管理辦法和工作指引,面向高企發展的需求,實施正確服務,激發全市科技型企業的申報熱情,努力營造全社會關心支持高企發展的濃厚氛圍。〔責任單位:市經信局(科技局)、國家稅務總局無為市稅務局、市財政局,各鎮人民政府,開發區管委會〕

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